.

نقش فرهنگ سود آیینی و منفعت طلبی در ناکارآمد کردن مدیریت

چاپ خبر
 | 
شناسه خبر: 32471
 | 
تاریخ انتشار: 30 آبان 1400 - 12:13
باید اذعان نمود متاسفانه در دهه های اخیر شاهد رشد و بروز نوعی ارزشهای سرمایه سالاری در قالب چشم هم چشمی های افراطی در بین مردم هستیم.
نقش فرهنگ سود آیینی و منفعت طلبی در ناکارآمد کردن مدیریت

هداپرس، فرهنگ اسکندری- این نوع باور اجتماعی و فرهنگی موجب سقوط اخلاق و معنویات بویژه همیاری و همدردی را در جامعه فراهم نموده است.

در این راستا حضرت حافظ در قرن ها پیش ابیات زیبایی در نقد و مذمت چنین باور پلشتی سروده است.

یاری اندر کس نمی بینم یاران را چه شد.
دوستی کی آخر آمد دوستداران را چه شد؟
شهر یاران بود یاد مهربانان این دیار.
مهربانی کی سر آمد شهریاران را چه شد؟

در چنین فضایی متاسفانه شاهدظهور نوعی منفعت طلبی محض و افراطی نیز هستیم.

چنین رفتاری در درون خود، فرصت طلبان رانتجو را آفریده است. این جریان با زیر پا گذاشتن اخلاق و عدالت با پلاتفرم چاپلوسی و ریا به دنبال سودآیینی هستند. این در شرایطی است که ما شاهد رشد اخلاق حرفه ای بعنوان یک پروتکل شناخته شده در دنیای مدرن می باشیم.

رفتارهای ضد اخلاقی، انسانی منفعت طلبان باعث میشود منابع انسانی شایسته ومستعد فراوانی درچنین فضایی قربانی شوند و این بی عدالتی تا زمانی که چنین فرهنگی در جامعه به عنوان ارزش غالب تجلی یابد، استمرار خواهد داشت.

بی تردید، نخستین عوارض و تبعات بسیار منفی آن تبدیل مدیریت کشور چه در ستاد و چه در صف، به نیروهای بازدارنده توسعه و بحران ناکارآمدی را در پی خواهد داشت.

در نتیجه کشور با حضور چنین مدیریت غیرعلمی و فرصت طلب در بسیاری از شاخص های اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی دچار آسیب های جدی و در نتیجه موجب پیدایش ابر معضلات را در گستره کشور شاهد خواهیم بود.

بیشتربخوانید:

موافقان و مخالفان لایحه تأمین مطمئن کالاهای اساسی چه می گویند

برچسب ها:

دیدگاه خود را ارسال کنید.

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش های مورد نیاز با * علامت گذاری شده اند.

این سایت از اکیسمت برای کاهش هرزنامه استفاده می کند. بیاموزید که چگونه اطلاعات دیدگاه های شما پردازش می‌شوند.